科研建设学术育人新上映_在科研工作中可以不进行(2024年12月抢先看)
杨士莪:海洋科研的传奇与坚守 杨士莪,生前是中国工程院院士,哈尔滨工程大学的教授,也是中国水声工程的奠基人之一。他从小就立下了“读书是为了救国和报国”的志向,始终把国家的需要作为自己奋斗的目标。 젤篦响应党的号召,全身心投入水声科学研究,攻克了一系列关键核心技术,推动实现了重大创新突破。他带领团队完成了我国首次独立指挥和实施的大型深海水声综合考察任务,用毕生心血为中国水声事业的发展作出了突出贡献。 他的治学态度严谨,甘于奉献。他自觉发扬“哈军工”的优良传统,培养了一大批能够挑大梁、担重任的科技人才。他的学生多数已成长为国内外相关领域的科研及学术骨干,为中国水声事业的发展作出了重要贡献。 杨士莪同志用一生的坚守和付出生动诠释了对党的忠诚、对祖国的热爱、对事业的执着。他是爱党报国、倾听海洋声音的杰出科学家,是推进教育强国、科技强国、人才强国建设的先锋模范,是为党育人、为国育才的优秀代表。 他的事迹激励着广大干部群众,特别是科技、教育工作者,牢固树立和自觉践行科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力的理念,积极融入和投身教育强国、科技强国、人才强国建设,坚定信心、自立自强、勇毅前行,为夯实中国式现代化的基础性、战略性支撑,全面推进强国建设、民族复兴伟业不断作出新贡献。
력工大:曾是小清华的传奇 北京工业大学,一度被誉为“小清华”,其学术实力和育人水平曾与清华大学相媲美。在建筑领域,北工大国内率先建立了“声学实验室”,工程结构实验室的剪力墙设计,当时连清华大学都没有。𘅥的机械学教授,也曾亲临北工大学习。在家长们的心中,北工大是培养未来工程师的摇篮。 作为北京市属的211、双一流大学,北工大以工科为主,多学科交叉融合。其校区遍布平乐园、中蓝、管庄等地,在校生人数超过2.5万。 开设本科专业多达70个,博士后科研流动站18个,为国家的科研事业输送了大量人才。 ᠥ工大的历史可追溯到1959年,由北京市委书记彭真同志亲自倡导创办,旨在为北京市培养急需的建设人才。如今,它已成为培养未来科技领军人物的殿堂。 ️ 走进北工大,你会被知新园的彭真题词所震撼:“为社会主义建设培养更多的科技人才!”这正是北工大一直以来的使命和追求。
「消息树」 【奋进五年】文法学院:明理载道,答好立德树人新考卷 “以高质量发展为主题,学科建设为龙头,队伍建设为核心,实施学术兴院、质量立院、人才强院行动,交好立德树人答卷。”2019年4月,文法学院在学习贯彻学校第十次党代会精神时,定下了这样的发展目标。五年来,学院锚定目标、砥砺实干,各项事业稳步向前。 一、在传承中续写人才培养新篇章 院长田北海带领团队开展教学研究探索,形成了“知情意行合一”育人理念,即在学生培养上注重强知、育情、铸意、笃行,构建“双线并进+四课融合”一流人才培养体系。二、在坚守中实现科研育人新进步 学院坚持引育并举,实施高端人才培育计划,积极发挥团队和高岗教授的引领作用,落实青年教师导师制。厚积薄发,终行稳致远,学院实现了国家级人才的突破,1人获批国家领军人才,1人成长为国家青年人才,1人获评湖北省首届“最美社科人”。各学科纷纷实现了省级人才的突破。 三、在创新中开辟社会服务新领域 长期以来,学院师生坚持走村串巷,深入田间地头、农户家里,与农民面对面交流,找问题、问意见、找症结,撰写报告、反映民情。五年来,6篇咨询报告获省部级以上领导肯定性批示,获高等学校科学研究优秀成果奖(人文社科类)二等奖1项、青年成果奖1项、湖北省社会科学研究成果奖二等奖1项、三等奖1项,获2024年湖北省科普短视频大赛社会组一等奖1项。 四、在赓续中展现红色新风采 2020年3月,校党委书记高翅到文法学院调研时指出“文法学院要强化专业优势,传承文法红色基因。”学院始终牢记这一要求,力促红色基因显性表达,打造思政育人、文化育人阵地,培育德智体美劳全面发展的时代新人。 过去的五年是文法学院坚守初心、砥砺实干、自我超越的五年,放眼未来,学院将继续以实干求实效、以贡献谋发展,在立德树人中展现新作为。 来源 | 南湖新闻网
뤺穀州校区探秘:三棱镜楼 人民大学通州新校区,一个充满活力与创新的学术殿堂,总用地面积高达1652亩,建设规模约105万平方米。这里,教学、科研、实验、办公等功能一应俱全,而最引人注目的,莫过于那座以“三棱镜”为设计理念的1号楼。 ᤸ棱镜,象征着解析自然光谱、揭示现象本质的精神。在通州新校区,它寓意着大学殿堂对真理的追求和对文明的传承。这座楼不仅承载着学术与智慧,更代表着一种探索与创新的校园精神。 ⩙䤺1号楼,新校区还有众多其他特色建筑。2号楼的设计灵感源于“自由的艺术盒子”,四边分别设置了艺术学院绘画、音乐、理论、设计四个学系,各学科既相对独立又相互融合,展现了艺术与学术的完美结合。芊而3号楼,则象征着未来传播中心的力量。它像是一块“黑魔石”,依托AR、VR、AI等技术,致力于构建国内外领先的新闻与传播学科育人场所。州新校区不仅拥有优美的周边环境,还配备了图书馆、博物馆、剧院等一流的配套设施。校园内的一站式学生社区和学习中心,更是实现了时时可学、处处可学的愿景。 在这里,每一位学子都能在充满活力与创新的校园环境中,追求真理、传承文明,实现自己的梦想。人大通州校区,一个值得你探索的学术天堂!
深圳副高教师评职称的那些事儿... 最近听说深圳的副高教师们都在为评职称的事儿头疼,要求确实不低啊。特别是教研和科研方面的要求,简直让人抓狂。除了基本条件,还得满足7选2的条件,真是让人头大。 教研科研条件: 首先,你得有指导与开展教育教学研究的能力,在课程改革和教学方法改进上有高水平成果,还得在教学实践中推广运用,在素质教育创新实践中取得突出成绩。 具体要求: 除了上述条件,还得满足以下两项中的任意两项: 任现职以来,你得主持或参与(除主持人外排名前6)县级以上的教育教学课题研究,成果水平要高,还得能把这些成果转化为教学实践。 正式出版本学科教育教学著作1部(本人撰写部分不少于3万字)。 任现职以来,你得主持或作为主要成员(除主持人外排名前6)的教学、教研成果获市教学成果二等奖、省级三等奖以上。 独立完成本学科相关教育教学论文2篇,其中1篇是育人方面的论文,至少1篇要在正式刊物上发表或在县级以上学术会议上宣读(附主办单位的证明材料)。 任现职以来主编或参编(除主编外排名前6)正式出版的本专业学科教材、通过国家级或省级审定的教师教学用书1部。 任现职以来参与完成省级教研基地项目建设,项目建设取得明显成效,在项目建设中作出较大贡献;或设计的教育教学资源被市级以上教育行政部门或教研部门采用。 任现职以来主笔或参与(除主笔外排名前6)完成的教育研究成果转化为市级以上教育行政部门政策文件或决策参考。 总之,评副高职称可不是一件容易的事儿,得做好充分的准备啊!希望这些信息对你们有帮助,如果有更多问题,欢迎随时来问哦~ 颀뀀
天津仁爱学院师资力量大揭秘! 天津仁爱学院的师资力量真是相当不错!学校特别重视教师队伍的建设,致力于打造一支爱岗敬业、素质优良、严谨治学、教书育人的教师队伍。 总体概况 目前,天津仁爱学院的专任教师总数达到了961人,其中副高级以上职称的教师占了43%,硕士学位以上的教师占了86%。这个比例说明学校的教师队伍在职称和学历结构上都非常高。 教师来源与背景 学校非常注重引进高水平教师,特别是那些高学历、高层次的中青年人才和“双师型”人才。同时,学校还聘请了一大批来自天津大学的教授和副教授来担任主要课程的讲授,这些老师在培养青年教师方面发挥了重要作用。 学校还鼓励和支持教师攻读博士学位和出国深造,以提升整体素质。此外,学校也非常注重教师的专业发展和学术研究能力培养,为教师提供良好的科研平台和发展空间。 教师荣誉与成就 学校的老师在各类教学竞赛和科研项目中屡获殊荣。例如,有老师获得了全国高校青年教师教学基本功竞赛奖项和全国教师教学创新大赛奖项;还有老师在国家自然科学基金项目、省部级科研项目及教改项目中取得了显著成果。 쨿些老师在学术期刊上发表了大量高水平论文,并获得了多项国家发明专利。这些科研成果不仅提升了学校的学术声誉,也为学生提供了更多的学习资源和科研机会。 具体案例 以能源与化工学院为例,该学院建立了一支高素质、学历、职称、年龄结构合理的教学科研团队。目前自有专任教师23人,其中教授2人、副教授10人;全部教师具有硕士以上学历,其中具有博士学位的教师17人。 此外,该学院还有多位教师具有海外学习经历、博士后研究经历及“双师”型教师资格。这些老师在各自的领域内取得了显著的科研成果和教学成就,为学生提供了优质的教育资源和实践机会。 总结 综上所述,天津仁爱学院的师资力量在数量、质量及结构上均表现出较高的水平。学校通过引进高水平教师、加强教师培养与发展、鼓励教师科研创新等措施不断提升教师队伍的整体素质和能力水平。这些努力不仅为学校的教学质量和科研水平提供了有力保障,也为学生的全面发展和未来就业奠定了坚实基础。
爱校铭心,荣校于行,文案来袭 1. 你心中的城院, 是品牌建设下的荣耀, 是校园文化滋养的心灵港湾 2. 我们的校园文化, 丰富多彩, 第二课堂活动, 提升综合素质 3. 我校连续两年获全国易班优课十强, 国旗护卫队也屡获殊荣, 彰显荣耀 4. 我们的学校, 辅导员屡获殊荣, 省市级奖项已达81项, 学术论文更是发表了114篇 5. 学校科研实力非凡, 已获批省市课题49项, 更指导学生赢得152项省级以上大奖 6. 你把学校的每一刻都铭刻在心, 那是青春的印记, 也是成长的证据 7. 你们的每一次拼搏与努力, 都是对学校最好的荣耀与彰显 8. 我们在校园文化的熏陶下, 共同创造着多彩而难忘的青春记忆 9. 它荣誉满载, 连续两年斩获十强, 又获二等奖, 活动也出彩 10. 我校在挑战杯中成绩斐然, 累计获得金奖银奖铜奖多项 11. 它坚守以生为本, 服务成长, 五心育人团队一体化 12. 爱校情深, 荣校于行, 斩获佳绩, 民办高校之荣光 13. 摇篮之地, 未来可期, 校企合作, 全方位关注 14. 我校荣耀, 学生屡获省级奖项 15. 我们携手多家企业, 拓宽就业渠道 16. 这所学校,就业率居高不下,满意度亦是如此 17. 它,成绩斐然,位居前列 18. 我校,品牌鲜明,文化深厚,十个理由等你探寻 19. 我校,荣誉满载,教育成果显著 20. 你我铭记, 育人之魂, 爱校情深, 行荣校之举 21. 校园之中, 软硬兼施, 荣校行动, 育英无数 22. 你我共证, 荣誉满载, 爱校之心, 见于行迹 23. 您之荣耀, 铭记心间, 屡获殊荣, 彰显实力 24. 咱拓渠道, 联袂名企, 共筑未来, 就业无忧 25. 母校搭台, 供需相会, 线上线下, 岗位满载
建筑专业就业方向及前景全解析 建筑学子们,你们准备好迎接未来的挑战了吗?建筑专业,一个充满无限可能的领域,等待着你们的探索!️ 蠥푨:你将成为未来的“设计大师”!从研究院到事务所,虽然刚开始收入可能不高,但随着时间的推移,你的经验和能力不断提升,薪资也会水涨船高。房地产开发公司是你的另一个选择,项目多多,钱包自然也会鼓起来! ️ 建筑施工方向:你是现场的“指挥官”!从施工员开始,逐步晋升为项目经理,收入自然不菲。工程监理公司也是你的理想之地,经验是你的“摇钱树”,监理工程师的职位将为你带来稳定的收入。 푧方向:你将负责整个项目的“大管家”!无论是建设单位还是咨询公司,都需要你的参与。高级管理人员的年薪可达数十万,不是梦! 教育科研方向:学术界的“明星”非你莫属!在高校里教书育人,或者在科研机构里搞研究,职称的提升和学术成果的积累,将为你带来丰厚的回报。 ♂️ 其他方向:公务员的稳定收入、建筑材料研发与销售的高额提成,都是你努力的目标。销售做得好,提成自然到手软! 总之,建筑专业是一个充满机遇的领域,“星光不负赶路人”,只要你用心学,努力干,未来的“钱”途绝对是一片光明!加油,建筑界的未来之星们!
巢湖学院:从初见到成为其中一员 还记得第一次踏入巢湖学院的大门,那是在我初一的时候。那时,我对这所学校充满了好奇和向往。如今,经过多年的努力,我终于成为了这里的一员,真是感慨万千。 巢湖学院不仅在国内享有盛誉,还多次获得全国精神文明建设工作先进单位的称号。作为安徽省重点立项建设硕士学位授予单位,它在教学和科研上都取得了卓越的成绩。学院还被评为安徽省课程思政建设先行高校和“三全育人”综合改革试点高校,真是令人骄傲。 我记得第一次收到巢湖学院的录取通知书时,那份激动和喜悦无法用言语形容。中国邮政的全球邮政特快专递将这份荣誉送到了我的手中。从此,我便与巢湖学院结下了不解之缘。 在巢湖学院的四年里,我不仅学到了专业知识,还结识了许多志同道合的朋友。这里的学习氛围非常浓厚,老师们的教诲和同学们的互助让我受益匪浅。我相信,在巢湖学院的四年将会成为我人生中最宝贵的记忆之一。 如今,我已经顺利毕业,并继续在巢湖学院攻读硕士学位。未来的路上,我会更加努力,争取在学术上取得更好的成绩,为巢湖学院争光。
高校如何提高育人质量:我们牢固确立人才培养中心地位。坚持把立德树人成效作为检验学校一切工作的根本标准,构建德智体美劳全面培养的教育体系。以促进学生身心健康全面发展为中心,以“兴趣+能力+使命”为培养路径,全面推进思想政治工作体系、学科体系、教学体系、教材体系、管理体系建设,率先建成高质量高等教育体系。健全师德师风建设长效机制,加强学术规范教育,以教风建设促进和带动优良学风建设。强化高校、科研院所和行业企业协同育人,深化产教融合,建设国家产教融合人才培养基地,示范构建育人模式,全面提升创新型、应用型、复合型优秀人才培养能力。
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